保育園では遊びの継続とそこから生まれる仲間関係の広がりを期待して、遊びのコーナーを常設しています。（やっていることは幼児保育では当たり前ですね。でもそうじゃない、一昔も二昔も前の保育やっているところも少なくないから。） 絵本コーナー、製作コ...

サッカーやってて、技術的にも体力的にもまだまだだめなんですけど、大事だなぁと思うことはメンタルな部分って大きいと思うんです。自分の精神状態が下がっているときはやっぱり自信を持ってプレーできないのでやっぱりだめなんですね。これって全般に言える...

報告・連絡・相談の頭文字を取ってほうれんそうとはよく言われることだが、何をどのようにとなるとはっきりと答えられる人はあまりいないのではないかと思う。 　ほうれんそうが大事とは誰にでも言えるが、じゃあいつ報告し、何を連絡し、どのように相談する...

『会議効率化のすべてがわかる』安田賀計著　統合法令 来年度は子ども会の会長にもなり、今年以上に組織や仲間のことを勉強しなくてはいけません。毎月１回定例会を設けていますが、会議の在り方も提案していかなくてはと思っています。役員はほとんどが家庭...

常にクリエイティブでありたい思うものの、なかなか創作活動とは縁遠い。 後輩が「新しい歌、作ったんですよ。」と事務所で披露。 「ああした方がいい。」「こうした方がいい。」 口で言うのは簡単なんですよ。 創作する。産み出すってやっぱり大変。だか...

携帯電話用のホームページを試作しました。 このページを見てくれているスタッフがいたら、感想お知らせ下さい。

「木を見て森を見ず」「森を見て木を見ず」とはよくこの業界言われることですが、目の前の子どもばかり見て全体を把握しない、全体を管理することばかりに気を取られ肝心の子どもの様子が見えないといった保育者の姿をあらわしています。 新人はよく前者だと...

卒園式で歌う歌です。 うちは３，４，５歳の縦割り保育なので（異年齢児保育なんて言葉、うちじゃ使いますが、縦割り保育ですよ。）学年の活動というのが難しい。始めた頃は単学年保育の枠を捨てきれず、「今日は学年の活動！」「これは異年齢！」なんてやっ...

同じ１７年４月施工でも育児・介護休業法の方はちっとも話題にならない。 職場じゃ、 「あそこのうち、お父さん遅くまで仕事しててちっとも子どものこと構ってやらないのよねえ。」なんて話題になるくせに職場の育児支援はちっとも進みやしない。 自分たち...

混沌から秩序へ。未分化なものから分化したものへ。未整理なものから整理されたものへ。曖昧なものからはっきりしたものへ。 物事の、そして個人や組織の進化・発展のプロセスでしょ。原理原則だと思うんですが、あいまいという言葉が気に入らないのか。ルー...