職人さんたちの世界では午前のお茶、午後のお茶の時間があると聞いたことがありますが、今でもそうなのでしょうか。 これってかなり効率的な働き方だとは思いませんか。 午前中の１０時頃に休憩とお茶の時間を入れて、またひと働き。 午後も３時のお茶菓子...

命を削り、または自分で自分の命を絶つような働き方はしない、させない。 健康を害するような働き方はしない。具合が悪くなる前に休む、帰る。 滝山ネイチャークラブは基本６時間勤務。 いつでもお茶ぐらい飲みながら働ける余裕を作る。 １日８時間以上拘...

笑顔とあいさつ、会話のあるチームに チームの目的を一つに 職場は良好な人間関係を構築し、皆で一つの目標に向かうことに醍醐味がある。 仕事の生産性、効率性よりも何よりも、職場の関係性をもっとも大事にする働き方に変えていこう。 そのことが実はも...

物理的な周りの環境をどんなに整えても、あなた自身の働く意識を変えない限り、実は何も解決しない。 マインドを変え、具体的な行動と働き方を変えましょう。 １．労働時間 もしもあなたが雇用主だったら、労働者のその働き方はあなたの事業の目的達成のた...

働く場所の環境を変えよう 思い切って外に出よう 自然の中で仕事しよう アウトドアオフィスの提案です。 折りたたみテーブルとキャンプ用チェアを外に持ち出して、風と陽の光を感じながら仕事してみませんか。 野外で快適に仕事するための厳選されたキャ...

滝山ネイチャークラブの勤務時間は１日、６時間です。 ９時３０分から１５時３０分まできっちり６時間。 保育園時代は普通に１０時間ぐらいでしょうか。 体感的には１０時間を超えると確実にパフォーマンスが落ちます。 良いことないんですね。 帰ってお...

滝山ネイチャークラブが森のようちえんを発信していくにあたり、３つの視点で考えてみたいと思います。 １．「小さな教育」 教育の規模の提案をします。小学校では３５人学級や４０人学級、幼稚園・保育所では４０人以上のクラスもあります。 経営上の論理...

感覚で「この保育はいい」ということがある。 感覚と経験に頼った保育から、行動規範、判断基準に保育理念を据えた理念保育へ 理念の構築から共有に至るまで、理念経営ならぬ、理念保育の提案です。 理念保育があれば、園長は理念を語るだけでいい。園の目...

外に出て、自然の中で教育しましょう。 無理をして遠くに出かけなくてもいいです。 近くの公園でもオッケー。 公園を侮ることなかれ。 公園はトイレがあり、水場がある所が多いし、安全が管理されている。 幼児にはとても良い自然環境の一つです。 公園...